Судове провадження: 2-а/607/67/2018
  • Номер: 2-а/607/67/2018
  • Номер справи: 607/14525/17
  • Суд: Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області
  • Результати справи: повернуто скаргу
  • Етап діла: Розглянуто у апеляційній інстанції
  • Департамент справи:
  • Тип справи: на адміністративну справу
  • Дата реєстрації: 17.11.2017
  • Дата етапу: 23.04.2018
  • Опис: зобо"язання вчинити дії
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
70356725
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення (крім зайнятості інвалідів) Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області Сливка Л.М. Ухвала Адміністративне 20.11.2017 21.11.2017 23.11.2017
70850672
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення (крім зайнятості інвалідів) Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області Сливка Л.М. Ухвала Адміністративне 11.12.2017 12.12.2017 14.12.2017
70909543
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення (крім зайнятості інвалідів) Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області Сливка Л.М. Ухвала Адміністративне 12.12.2017 13.12.2017 15.12.2017
71770834
Переглянути рішення
праці, зайнятості населення (крім зайнятості інвалідів) Тернопільський міськрайонний суд Тернопільської області Сливка Л.М. Рішення Адміністративне 23.01.2018 25.01.2018 29.01.2018
72790314
Переглянути рішення
загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, у тому числі пенсійного страхування осіб, звільнених з публічної служби (військової служби) Львівський апеляційний адміністративний суд Яворський Іван Олександрович Ухвала Адміністративне 15.03.2018 18.03.2018 20.03.2018
73595314
Переглянути рішення
загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, у тому числі пенсійного страхування осіб, звільнених з публічної служби (військової служби) Львівський апеляційний адміністративний суд Іщук Лариса Петрівна Ухвала Адміністративне 23.04.2018 25.04.2018 27.04.2018
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація