Судове провадження: 2/693/489/17
  • Номер: 2/693/489/17
  • Номер справи: 693/645/17
  • Суд: Жашківський районний суд Черкаської області
  • Результати справи:
  • Етап діла: Виконання рішення
  • Департамент справи:
  • Тип справи: на цивільну справу (позовне провадження)
  • Дата реєстрації: 07.08.2017
  • Дата етапу: 24.01.2018
  • Опис: про поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
69640127
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Жашківський районний суд Черкаської області Коцюбинська Ю.Д. Рішення Цивільне 14.09.2017 20.10.2017 24.10.2017
69640340
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Жашківський районний суд Черкаської області Коцюбинська Ю.Д. Рішення Цивільне 14.09.2017 20.10.2017 24.10.2017
69640054
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Жашківський районний суд Черкаської області Коцюбинська Ю.Д. Ухвала Цивільне 15.08.2017 20.10.2017 24.10.2017
69939994
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Апеляційний суд Черкаської області Новіков О.М. Ухвала Цивільне 31.10.2017 02.11.2017 06.11.2017
69940054
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Апеляційний суд Черкаської області Новіков О.М. Ухвала Цивільне 01.11.2017 02.11.2017 06.11.2017
71550253
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Апеляційний суд Черкаської області Новіков О.М. Ухвала Цивільне 11.01.2018 15.01.2018 17.01.2018
71550233
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Апеляційний суд Черкаської області Новіков О.М. Ухвала Цивільне 11.01.2018 15.01.2018 17.01.2018
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація