Судове провадження: 877/5403/15
  • Номер: 877/5403/15
  • Номер справи: 520/4874/15-а
  • Суд: Одеський апеляційний адміністративний суд
  • Результати справи:
  • Етап діла: Призначено до судового розгляду
  • Департамент справи:
  • Тип справи: Адміністративна апеляційна скарга
  • Дата реєстрації: 05.06.2015
  • Дата етапу: 01.10.2015
  • Опис: визнання протиправним, скасування рішення та зобов'язання вчинити певні дії
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
43480410
Переглянути рішення
управління, нагляду та інших владних управлінських функцій (призначення, перерахунку та здійснення страхових виплат) у сфері відповідних видів загальнообов’язкового державного соціального страхування, у тому числі: Київський районний суд м. Одеси Васильків О.В. Ухвала Адміністративне 07.04.2015 08.04.2015 14.04.2015
44029779
Переглянути рішення
управління, нагляду та інших владних управлінських функцій (призначення, перерахунку та здійснення страхових виплат) у сфері відповідних видів загальнообов’язкового державного соціального страхування, у тому числі: Київський районний суд м. Одеси Васильків О.В. Постанова Адміністративне 05.05.2015 07.05.2015 12.05.2015
45025312
Переглянути рішення
управління, нагляду та інших владних управлінських функцій (призначення, перерахунку та здійснення страхових виплат) у сфері відповідних видів загальнообов’язкового державного соціального страхування, у тому числі: Одеський апеляційний адміністративний суд Скрипченко В.О. Ухвала Адміністративне 09.06.2015 18.06.2015 22.06.2015
51420556
Переглянути рішення
управління, нагляду та інших владних управлінських функцій (призначення, перерахунку та здійснення страхових виплат) у сфері відповідних видів загальнообов’язкового державного соціального страхування, у тому числі: Одеський апеляційний адміністративний суд Скрипченко В.О. Ухвала Адміністративне 21.09.2015 28.09.2015 01.10.2015
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація