Судове провадження: 61-14710 ск 19 (розгляд 61-14710 ск 19)
  • Номер: 61-14710 ск 19 (розгляд 61-14710 ск 19)
  • Номер справи: 752/1727/16-ц
  • Суд: Касаційний цивільний суд
  • Результати справи: Відкрито кас. провадження та витребувано справу
  • Етап діла:
  • Департамент справи:
  • Тип справи: Надійшла касаційна скарга
  • Дата реєстрації: 05.08.2019
  • Дата етапу: 09.08.2019
  • Опис: про скасування наказу та поновлення на роботі
Судді
Статус Ім`я Суд
суддя-доповідач Лесько Алла Олексіївна Касаційний цивільний суд
Особи
Статус Ім`я
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
55415825
Переглянути рішення
про забезпечення позову Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 03.02.2016 04.02.2016 08.02.2016
55415773
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 03.02.2016 04.02.2016 08.02.2016
56462288
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 24.02.2016 16.03.2016 18.03.2016
56461675
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 24.02.2016 16.03.2016 18.03.2016
61275001
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 17.08.2016 14.09.2016 19.09.2016
61274999
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 17.08.2016 14.09.2016 19.09.2016
71126713
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Новак А.В. Ухвала Цивільне 20.12.2017 21.12.2017 26.12.2017
74217161
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Шкірай М. І. Ухвала Цивільне 08.05.2018 25.05.2018 25.05.2018
74627475
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Шкірай М. І. Ухвала Цивільне 12.06.2018 13.06.2018 13.06.2018
80422992
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Шкірай М. І. Рішення Цивільне 13.03.2019 14.03.2019 18.03.2019
80449000
Переглянути рішення
Спори, що виникають із трудових правовідносин про поновлення на роботі Голосіївський районний суд міста Києва Шкірай М. І. Рішення Цивільне 13.03.2019 15.03.2019 19.03.2019
81201735
Переглянути рішення
Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них Київський апеляційний суд Невідома Тетяна Олексіївна Ухвала Цивільне 16.04.2019 17.04.2019 17.04.2019
81551023
Переглянути рішення
Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них Київський апеляційний суд Невідома Тетяна Олексіївна Ухвала Цивільне 06.05.2019 07.05.2019 07.05.2019
82556724
Переглянути рішення
Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них Київський апеляційний суд Невідома Тетяна Олексіївна Постанова Цивільне 22.05.2019 23.06.2019 25.06.2019
83589633
Переглянути рішення
Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них Касаційний цивільний суд Верховного Суду Лесько Алла Олексіївна Ухвала Цивільне 09.08.2019 13.08.2019 13.08.2019
86162376
Переглянути рішення
Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них Касаційний цивільний суд Верховного Суду Петров Євген Вікторович Ухвала Цивільне 28.11.2019 08.12.2019 09.12.2019
88641521
Переглянути рішення
Справи у спорах, що виникають із трудових правовідносин, з них Касаційний цивільний суд Верховного Суду Петров Євген Вікторович Постанова Цивільне 27.03.2020 08.04.2020 08.04.2020
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація