Судове провадження:
  • Номер:
  • Номер справи: 804/14300/15
  • Суд: Дніпропетровський окружний адміністративний суд
  • Результати справи:
  • Етап діла: Розглянуто
  • Департамент справи:
  • Тип справи: Адміністративний позов
  • Дата реєстрації: 14.09.2015
  • Дата етапу: 03.11.2015
  • Опис: стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні
Судді
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
50606865
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Ухвала Адміністративне 16.09.2015 20.09.2015 24.09.2015
52195082
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Ухвала Адміністративне 12.10.2015 13.10.2015 19.10.2015
52195223
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Ухвала Адміністративне 12.10.2015 13.10.2015 19.10.2015
52441672
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Ухвала Адміністративне 19.10.2015 20.10.2015 22.10.2015
53001105
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Ухвала Адміністративне 29.10.2015 31.10.2015 04.11.2015
53359987
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Ухвала Адміністративне 10.11.2015 12.11.2015 16.11.2015
53359995
Переглянути рішення
Справи зі спорів з відносин публічної служби, зокрема справи щодо: Дніпропетровський окружний адміністративний суд Верба Ірина Олександрівна Постанова Адміністративне 10.11.2015 12.11.2015 16.11.2015
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація