Судове провадження: 1358/18
  • Номер: 1358/18
  • Номер справи: 817/1157/18
  • Суд: Рівненський окружний адміністративний суд
  • Результати справи:
  • Етап діла: Виконання рішення
  • Департамент справи:
  • Тип справи: Адміністративний позов
  • Дата реєстрації: 24.04.2018
  • Дата етапу: 22.05.2019
  • Опис: про визнання протиправним та скасування розпорядження, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу
Зв`язані документи
# Категорія справи Суд Суддя Судова форма Форма Судочинства Дата судового розгляду Дата отримання Дата публікації
73733893
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Ухвала Адміністративне 03.05.2018 04.05.2018 07.05.2018
75775937
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Ухвала Адміністративне 09.08.2018 10.08.2018 14.08.2018
76244203
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Ухвала Адміністративне 04.09.2018 06.09.2018 10.09.2018
76875524
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Ухвала Адміністративне 02.10.2018 04.10.2018 04.10.2018
77501774
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Рішення Адміністративне 25.10.2018 01.11.2018 02.11.2018
77991233
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Ухвала Адміністративне 20.11.2018 22.11.2018 23.11.2018
82403311
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Ухвала Адміністративне 14.06.2019 16.06.2019 18.06.2019
82814642
Переглянути рішення
звільнення з публічної служби Рівненський окружний адміністративний суд Недашківська К.М. Рішення Адміністративне 04.07.2019 05.07.2019 08.07.2019
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація