Дело № 3-3438/2010 г

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ИМЕНЕМ УКРАИНЫ

04 июня 2010 года. Судья Мелитопольского горрайонного суда  Запорожской области Зимогляд В.В. рассмотрев материал, поступивший из Территориальной государственной инспекции труда в Запорожской области о привлечении к административной ответственности по ст. 41 ч. 1 КоАП Украины, ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, работающую директором ООО кондитерская фабрика «Фантазия», идентификационный код не известен, уроженку г. Мелитополь, проживающую по адресу: АДРЕСА_1

                                                     УСТАНОВИЛ:

16.04.2010 года во время проведения проверки деятельности ООО кондитерская фабрика «Фантазия», были выявлены нарушения требований законодательства о труде, а именно: размер окладов работников, установленный в штатном расписании, не соответствует требованиям ст. 11 ЗУ «Об оплате труда». Так, оклад кондитера 3 разряда ОСОБА_3 согласно штатного расписания, состоянием на 01.03.2010 год составляет 869,00 грн., а должна составлять 966,15 грн., в результате чего ОСОБА_3 при отработанных 144 часах (норма 176) в марте 2010 начислена зарплата в соответствии оклада 711 грн, а должна быть начислена – 790 грн. Кроме того, начисленная зарплата выплачивается несвоевременно, состоянием на 16.04.2010 года выплачено зарплату за декабрь 2009 года в апреле 2010  года, частично за февраль 2010 года. В результате не своевременной выплаты зарплаты задолженность перед 56 работниками за январь-февраль составляет 77,9 тыс. грн, чем нарушены требования ст. 115 КЗоТ Украины.

Совершение данного правонарушения подтверждается пояснениями ОСОБА_2; и иными собранными по делу доказательствами, а именно:  актом проверки от 16.04.2010 года, предписанием от 16.04.2010 года, протоколом об административном правонарушении № 08-05-042/0449 от 16.04.2010 года.

Таким образом, в действиях ОСОБА_2 содержатся признаки правонарушения предусмотренного ст. 41  КоАП Украины, согласно которой предусмотрена административная ответственность за нарушение установленных сроков выплаты пенсии, стипендий, заработной платы, выплаты ее в неполном объеме, а также другие нарушения требований законодательства о труде.

       При определении вида и меры административного взыскания, в соответствии со ст. 33 КоАП Украины, суд учитывает характер совершенных правонарушений, личность нарушителя, степень его вины, имущественное положение, обстоятельства, смягчающие и отягчающие ответственность.

       Так, ОСОБА_2, совершила правонарушение впервые, поэтому суд считает возможным назначить ей минимальное взыскание, в соответствии со ст. 23 КоАП Украины, в целях воспитания лица, совершившего административное правонарушение, в пределах санкции статьи.

Руководствуясь ст. ст. 41 ч. 1, 221, 294 КоАП Украины-

ПОСТАНОВИЛ:

Подвергнуть ОСОБА_2 административному штрафу в сумме 510 гривен.

Срок предъявления постановления к исполнению до 04.09.2010 года.

На постановление может быть подана апелляция в Апелляционный суд Запорожской области через Мелитопольский горрайонный суд или внесен протест прокурора в течение 10 дней со дня вынесения постановления.

СУДЬЯ                     В.В.ЗИМОГЛЯД .