.

                                                                                                Справа №3-227/2010р .

                                                   П  О  С  Т  А  Н  О  В  А

                                              І М Е Н Е М        У К Р А Ї Н И

         23 березня 2010 р.    Суддя Красноокнянського районного суду Одеської області Криворучко П.В., розглянувши матеріали, які надійшли із Територіальної державної інспекції праці у Одеській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки с.Перейми, Балтського району, одеської області,  мешканки АДРЕСА_1, громадянки України, приватного підприємця, раніше  не притягувалась до адміністративної відповідальності, по ч.1 ст.41 КУпАП, -

                                                        В С Т А Н О В И В :

          ОСОБА_1  являючись приватним підприємцем допустила  порушення законодавства про працю, оплату праці та відпочинку, які були виявлені  02.03.2010р., а саме:  з 17.06.08р. по 26.02.10р. ( за даними записами в трудовому договорі) ОСОБА_2 встановлено робочий час з 8.00 до 12.00 год., вихідними днями по графіку з нарахуванням заробітної плати в половинному розмірі мінімальної заробітної плати. З пояснень ОСОБА_2 вона фактично працює за таким графіком з 8.00 до 18.00 год., обід з 12.00 до 14 00 год., вихідний день неділя. Заробітна плата  їй нарахована в половинному розмірі мінімальної заробітної плати ( за липень - вересень 2008р. по 262,50 грн., щомісячно, за жовтень-листопад 2008р. - по 273, 50 грн., за грудень 2008р. -березень 2009р. -302,50 грн.; за квітень - червень 2009р. - 312.5 грн., за липень-вересень 2009р. - 313 грн., за жовтень 2009р - 325 грн., за листопад - грудень 2009р. - 3172 грн., січень 2010р. - 434,5 грн.), відсутній  графік вихідних днів; ОСОБА_2 працює на посаді продавця  з 01.02.2005р. однак за  період з лютого 2005р. по день перевірки їй жодного разу не надавалась відпустка, що не відповідає  вимогам  КЗпП України.

           Правопорушник свою вину визнала і підтвердила суду обставини правопорушення, зазначені в протоколі.

           Вислухавши правопорушника та вивчивши матеріали справи, приходжу до висновку, що в діях ОСОБА_1,  є склад правопорушення, передбачений ч.1 ст.41 КУпАП, що, окрім її пояснення, підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення /ар.сп. 2/, актом про перевірку підприємства /ар.сп. 3-4/.

            Враховуючи щире розкаяння винної та відсутність обставин, що обтяжують відповідальність за скоєне правопорушення, вважаю, що ОСОБА_1, може  нести адміністративну відповідальність у вигляді штрафу, в мінімальному розмірі.

             Керуючись ст.ст.283, 284 п.1 КУпАП,-

                                                          П О С Т А Н О В И В :

             Визнати ОСОБА_1  винною по ч.1 ст.41 КУпАП, та накласти на неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу, в розмірі 510 грн.

             Постанова  може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

                            Суддя