Судове рішення #8276299

                                У Х В А Л А               №2-а-350/10

17 березня 2010 року                                                          м. Красноград

Суддя Красноградського районного суду Харківської  області  Болотова Л.І., розглянувши адміністративний позов ОСОБА_1 до Управління праці та соціального захисту населення Красноградської районної державної адміністрації про зобов’язання в перерахунку та виплаті належних соціальних виплат, -

ВСТАНОВИЛА:

       24.02.2010 року до Красноградського районного суду надійшов адміністративний позов ОСОБА_1 до Управління праці та соціального захисту населення Красноградської районної державної адміністрації про зобов’язання в перерахунку та виплаті належних соціальних виплат.

        Подана заява не відповідала вимогам ст. 106 КАС України і ухвалою судді Красноградського районного суду від 25.02.2010 року була залишена без руху і позивачеві був наданий строк до 15.03.2010 року для усунення її недоліків.

        У встановлений строк позивач не усунув не усі зазначені в ухвалі судді недоліки, тому в порядку ст. 108 КАС України вважаю, що позов слід вважати неподаним та повернути позивачеві, що не перешкоджає повторному зверненню із позовною заявою до суду, якщо перестануть існувати обставини, що стали підставою для повернення заяви.

На основі викладеного, керуючись  ст. 106, 108 КАС України, суддя,-

УХВАЛИЛА:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Управління праці та соціального захисту населення Красноградської районної державної адміністрації про зобов’язання в перерахунку та виплаті належних соціальних виплат вважати неподаною та повернути позивачеві.

Ухвала суду може бути оскаржена до апеляційного адміністративного суду Харківської області через Красноградський районний суд шляхом подання протягом п’яти днів з дня її отримання заяви про апеляційне оскарження, і подання після цього протягом десяти днів після подання заяви апеляційної скарги, або в порядку ч.5 ст.186 КАС України.

           Суддя                                                                                    

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація