Справа № 703/792/13-п

3/703/211/13

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

22 лютого 2013 року суддя Смілянського міськрайонного суду Черкаської області Овсієнко В.В., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної Державної інспекції праці в Черкаській області про притягнення ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканки ІНФОРМАЦІЯ_2, приватного підприємця,

до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

встановив:

ОСОБА_1 будучи приватним підприємцем, не уклала письмовий договір з найманим працівником продавцем ОСОБА_2, яка працювала у неї з 7 лютого 2013 року і по даний час та не зареєструвала її у центрі зайнятості. На найманого працівника не вівся табель обліку використання робочого часу та відомості нарахування та виплати заробітної плати, чим вчинила адміністративне правопорушення, що передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, оскільки допустила порушення законодавства про працю.

Вина ОСОБА_1 у вчинені правопорушення підтверджується даними протоколу про адміністративне правопорушення № 23-19-09/02, акту перевірки, припису.

Вирішуючи питання про адмінстягнення, враховую, що ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності притягується вперше, працює, тому на неї слід накласти адміністративне стягнення у виді штрафу у мінімальному розмірі з урахуванням її матеріального стану.

Керуючись ст.ст. 41, 283, 284, 288 КУпАП, суддя, -

постановив:

Визнати ОСОБА_1 винною у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП і накласти стягнення – штраф у розмірі 510 гривень.

Постанова може бути оскаржена або опротестована прокурором до Апеляційного суду Черкаської області через Смілянський міськрайонний суд протягом 10 днів з дня її винесення.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, протесту прокурора чи їх розгляду апеляційним судом,

Суддя: