№ 3-729/09  

  П О С Т А Н О В А      

  31 серпня 2009 року Суддя Ульяновського районного суду Кіровоградської області Запорощук А.В., розглянувши матеріали, які надійшли з територіальної державної інспекції праці в Кіровоградській області про притягнення до адміністративної відповідальності   ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця                                   ІНФОРМАЦІЯ_2, українця, громадянина України, працюючого приватним підприємцем, проживаючого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3                                                                                                          

за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення  

В С Т А Н О В И Л А:  

  Під час перевірки, щодо виявлення фактів приховування трудових відносин  та виплати заробітної плати , було встановлено що приватний підприємець ОСОБА_1,  використовував працю найманого працівника  ОСОБА_2Л без укладення  з ним трудового договору , чим порушив  вимоги ст.21 та 24 КзпПУ , щодо укладення трудових договорів.  

ОСОБА_1О в судовому засіданні факт вчинення ним правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП визнав.  

  Із матеріалів справи в діях ОСОБА_1О вбачаються ознаки адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП.  

  Приймаючи до уваги обставини справи, ступінь скоєного правопорушення та особу порушника, стягнення повинно бути у вигляді адміністративного штрафу.  

  З огляду на викладене, керуючись ч.1 ст. 41, ст.ст. 276-280  КУпАП,-    

П О С Т А Н О В И Л А:  

  ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1 притягнути до адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 41 КУпАП  та застосувати до нього стягнення у вигляді  адміністративного штрафу в розмірі 510 (п»ятсот десять) гривень в прибуток держави.  

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може буди оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником , захисником , потерпілим , його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови .  

Cуддя :