Судове рішення #59127037
Loading...
  • Номер: 2/337/1144/2015
  • Опис: про визнання незаконними та скасування наказів, поновлення на роботі
  • Тип справи: на цивільну справу (позовне провадження)
  • Номер справи: 337/2487/15-ц
  • Суд: Хортицький районний суд м. Запоріжжя
  • Суддя: Кучерук І. Г.
  • Результати справи:
  • Етап діла: Направлено до суду касаційної інстанції
  • Департамент справи:
  • Дата реєстрації: 12.05.2015
  • Дата етапу: 29.12.2015
  • Номер: 22-ц/778/5381/15
  • Опис: про визнання незаконними та скасування наказів, поновлення на роботі
  • Тип справи: на цивільну справу за апеляційною скаргою (а)
  • Номер справи: 337/2487/15-ц
  • Суд: Апеляційний суд Запорізької області
  • Суддя: Кучерук І. Г.
  • Результати справи: позов (заяву, скаргу) задоволено частково; Постановлено ухвалу про відхилення апеляційної скарги і залишення без зміни рішення суду першої інстанції
  • Етап діла: Розглянуто
  • Департамент справи:
  • Дата реєстрації: 20.08.2015
  • Дата етапу: 04.11.2015
  • Номер: 2/337/46/2017
  • Опис: Про визнання незаконними та скасування наказів, поновлення на роботі
  • Тип справи: на цивільну справу (позовне провадження)
  • Номер справи: 337/2487/15-ц
  • Суд: Хортицький районний суд м. Запоріжжя
  • Суддя: Кучерук І. Г.
  • Результати справи: залишено без змін
  • Етап діла: Розглянуто у апеляційній інстанції
  • Департамент справи:
  • Дата реєстрації: 05.08.2016
  • Дата етапу: 21.11.2017
  • Номер: 22-ц/778/1951/17
  • Опис: про визнання незаконними та скасування наказів, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та відшкодування матеріальної та моральної шкоди
  • Тип справи: на цивільну справу за апеляційною скаргою (а)
  • Номер справи: 337/2487/15-ц
  • Суд: Апеляційний суд Запорізької області
  • Суддя: Кучерук І. Г.
  • Результати справи:
  • Етап діла: Розглянуто: рішення набрало законної сили
  • Департамент справи:
  • Дата реєстрації: 28.03.2017
  • Дата етапу: 21.11.2017
Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація