копія
АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД ХМЕЛЬНИЦЬКОЇ ОБЛАСТІ
_____________________________________________________________________
УХВАЛА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
14 травня 2009 року м. Хмельницький
Колегія суддів судової палати у цивільних справах
Апеляційного суду Хмельницької області
в складі : головуючої - судді Ні колової Б.Ю,
суддів : Ніколаєвої В.М., Заїки В.М.
при секретарі: Гриньовій А.М.
з участю: позивачки ОСОБА_1, її представника ОСОБА_2
представника відповідача ТОВ санаторій „Товтри”
Рузіахунової Л.В.
розглянула у відкритому судовому засіданні цивільну справу № 22ц-972 за апеляційною скаргою ОСОБА_1 на рішення Городоцького районного суду від 18 березня 2009 року за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю санаторій „Товтри” про поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу та моральної шкоди.
Заслухавши доповідача, пояснення учасників процесу, дослідивши доводи апеляційної скарги, перевіривши матеріали справи, колегія суддів
в с т а н о в и л а :
В жовтні 2008 року ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до ВАТ санаторій „Товтри” про поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди. В обґрунтування своїх вимог вказувала, що наказом №98-о від 06.10.2008 р. її звільнено з посади кухаря-кондитера ВАТ санаторій „Товтри” у зв'язку з скороченням штату працівників на підставі п.1 ст. 40 КЗпП України. Вважає звільнення незаконним, оскільки воно проведене без згоди профспілкового комітету, членом якого вона є. З цих підстав просила задовольнити позов.
Рішенням Городоцького районного суду від 18 березня 2009 року в задоволенні позову ОСОБА_1 відмовлено.
В апеляційній скарзі ОСОБА_1 вважає рішення суду незаконним, просить його скасувати та ухвалити нове рішення, яким задовольнити її вимоги. Посилається на порушення судом норм матеріального та процесуального права. Вказує, що рішення суду ґрунтується на припущеннях і крім того, суд не дав належної оцінки зібраним по справі доказам та показанням свідка голови профспілкового комітету ОСОБА_3. Не прийняв до уваги рішення Конституційного Суду України від 18.10.2000 р. по справі про свободу утворення профспілок та Закон України „Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”.
Апеляційна скарга підлягає відхиленню з наступних підстав.
Відповідно до ч.1 ст. 308 ЦПК України апеляційний суд відхиляє апеляційну скаргу і залишає рішення без змін, якщо визнає, що суд першої інстанції ухвалив рішення з додержанням норм матеріального і процесуального права.
________________________________________________________________________________
Головуючий у першій інстанції - Сакенов Ю.К. Справа № 22ц-972
Доповідач - Ніколова Б.Ю. Категорія № 51, 52
Відмовляючи в позові, суд встановив та правильно виходив з того, що звільнення позивачки за п.1 ст. 40 КЗпП України відповідно до наказу головного лікаря ТОВ санаторій „Товтри” від 6 жовтня 2008 року проведено з дотриманням вимог трудового законодавства та порядку, передбаченого законом, позивачка не надала доказів про перебування її членом профспілкової організації за місцем роботи і, крім того, їй була надана можливість працевлаштування на цьому ж підприємстві.
Висновки суду підтверджуються матеріалами справи, з яких вбачається, що позивачка, звертаючись до суду, вказувала, що вона є членом профспілкової організації ТОВ санаторій „Товтри”.
Під час розгляду справи позивачка стверджувала, що в дійсності вона є членом профспілки працівників охорони здоров'я ТОВ санаторій „Товтри”. В підтвердження цих обставин вона посилалась на ксерокопії своєї заяви від 26.03.2008 року про прийняття її у члени зазначеної профспілкової організації, протокол №1 установчих профспілкових зборів працівників ТОВ санаторій „Товтри” від 26.03.2008 року., список членів профспілки цього ж підприємства.
Між тим, наведені обставини підтвердження в судовому засіданні не знайшли.
Судом встановлено, що згадана профспілкова організація не була легалізована відповідно до вимог ст. 16 Закону України „Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності”, і позивачка у списку її членів не зазначена, профспілковий квиток їй не був виданий, профспілкові внески вона не сплачувала.
Також встановлено, що на час вирішення питання про скорочення посади кухаря-кондитера, на згаданому підприємстві була створена первинна профспілкова організація вільної профспілки медичних працівників України ТОВ санаторій „Товтри”, членом якої позивачка не була.
За наведених обставин суд обґрунтовано дійшов висновку, що відповідач вправі був звільнити позивачку без згоди профспілкового комітету, оскільки вона не надала доказів, які б з достовірністю підтвердили її членство у зазначеній нею первинній профспілковій організації.
Доводи апеляційної скарги не містять посилань на докази, які б спростовували висновки суду першої інстанції.
Рішення суду ґрунтується на повно, всебічно досліджених матеріалах справи, постановлене з дотриманням норм матеріального та процесуального права і підстав в межах доводів апеляційної скарги для його скасування не вбачається.
Керуючись ст. ст. 307, 308, 313, 315, 319 ЦПК України, колегія суддів
у х в а л и л а :
Апеляційну скаргу ОСОБА_1 відхилити.
Рішення Городоцького районного суду від 18 березня 2009 року залишити без змін.
Ухвала набирає законної сили з моменту її проголошення, однак може бути оскаржена в касаційному порядку до Верховного Суду України протягом двох місяців з дня набрання нею законної сили.
Головуюча /підпис/
Судді /підписи/
Копія вірна: суддя апеляційного суду Б.Ю.Ніколова