Черкаський районний суд Черкаської області    

Дата документу 04.11.2011

                            Справа № 3-1514/11

П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

            31 жовтня 2011 року суддя Черкаського районного суду Черкаської області Фетісова Т.Л., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці у Черкаській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, проживаючого в АДРЕСА_1 працюючого директором ЗАТ “Черкаський агротепличний комбінат”,

              за ст. 41 ч. 1 КУпАП,-

в с т а н о в и в:

           29 серпня 2011 року при проведенні перевірки додержання законодавства про працю  при використанні найманої праці у   ЗАТ “Черкаський агротепличний комбінат”, встановлено , що у період  з лютого  по серпень 2011 року  на підприємстві  порушувалися  вимоги законодавства, зокрема  у частині:

- виплата заробітної плати  працівникам підприємства  проводиться  один  раз на місяць, за попередній місяць  у наступному, станом на 29.08.2011 року  не виплачена  заробітна плата  за липень   та першу половину (аванс) вересня 2011 року , що є порушенням вимог ст..115 КЗпП України ,ст.. 24 Закону України «Про оплату праці»щодо строків , періодичності виплати заробітної плати , але не рідше  двох разів на місяць через проміжок часу , що не перевищує шістнадцяти календарних днів;

-  виплата  зарплати  за весь час переування у щорічній відпустці проводиться в день виплати  працівникам  поточної заробітної плати, а при наданні відпусток : ОСОБА_2, ОСОБА_3,(наказ від11.07.2011 року №100-ЧВ), ОСОБА_4,ОСОБА_5, ОСОБА_6(наказ від 01.08.2011 року №119-ЧВ)  на час  перевірки відповідні кошти  не виплачені, що є порушенням вимог ч.3 ст.115 КЗпП України, ст. 21 Закону України «Про відпустки», щодо строків  виплати заробітної плати  за час  щорічної відпустки, але не пізніше ніж за три дні до початку відпустки;

-  при звільненні ОСОБА_7,21.07.2011 року , ОСОБА_8, 22.07.2011 року, відповідно до наказів по підприємству від 21.07.2011 року №160-к та від 22.07.2011 року №161-к на час проведення перевірки  повного розрахунку  не проведено, що є порушенням вимог ст. ст. 47,116 КЗпП України  щодо обов’язків власника або уповноваженого ним органу  вдень звільнення  працівника  провести з ним розрахунок.   Дані порушення допущені директором  ЗАТ “Черкаський агротепличний комбінат” ОСОБА_1

           ОСОБА_1 в суд не з’явився, про причину неявки не повідомив, про розгляд справи був повідомлений належним чином.

           Вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення підтверджується:

-          даними протоколу про адміністративне правопорушення № 23-23-26/198 від 30.08.2011року;

-          даними листа  від 29.08.2011 року вих..467;

-          даними акту перевірки  № 23-23-26/246 від  29.08.2011 року.

          Дії ОСОБА_1 суд кваліфікує за ч. 1 ст. 41 КУпАП –порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі.

          При накладенні стягнення на ОСОБА_1 суд враховує характер вчиненого ним правопорушення.

     Обставин, що обтяжують чи пом’якшують відповідальність ОСОБА_1суд не вбачає.

      Враховуючи вищенаведені обставини, вважаю, що до ОСОБА_1необхідно застосувати адміністративне стягнення у вигляді штрафу .Дане адміністративне стягнення є необхідним і достатнім для виправлення   ОСОБА_1

      На підставі викладеного, керуючись ч.1 ст. 41,ст.ст. 283, 284КУпАП ,суддя  -

п о с т а н о в и в:

            Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП та призначити  йому адміністративне  стягнення  у вигляді   штрафу в розмірі 1700 гривень.

            Постанова може  бути  оскаржена до судової палати у кримінальних справах  Апеляційного суду Черкаської області  через суд першої  інстанції шляхом  подання апеляційної скарги  протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя:Т. Л. Фетісова