ГОСПОДАРСЬКИЙ  СУД  РІВНЕНСЬКОЇ  ОБЛАСТІ

33001, м. Рівне, вул. Яворницького, 59

Постанова

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

 "26" вересня 2006 р.                                                                                Справа №  5/238

        Господарський суд Рівненської області у складі судді Мельничука С.С.
при секретарі Прихода О.В. розглянув справу за позовом
Рівненського обласного відділення Фонду України соціального захисту інвалідів  м.Рівне

до ТзОВ “ Спектр” м. Рівне
про стягнення  адміністративно-господарських санкцій в розмірі 3491,30 грн..

Приймали участь, від позивача;  пр. Баскова З.І. ,  від відповідача; пр. Бороденко О.Ф.

Статті  49, 51 КАС України роз’яснені.

В С Т А Н О В И В:

    Позивач звернувся в суд  із позовом про стягнення з відповідача адміністративно-господарської  санкції за  нестворені робочі місця для працевлаштування інвалідів за 2005 рік в сумі  3491,30 грн.
    Відповідач  позов не визнав, вказує, що підприємство є платником єдиного податку, тому згідно Указу Президента України “Про спрощену систему оподаткування не є платником штраних санкцій до фонду інвалідів. Крім того, в 2005 році на підприємстві було працевлаштовано одного інваліда.

    При розгляді матеріалів справи встановлено, що згідно ст. ст. 19, 20   Закону України “Про основи соціальної  захищеності інвалідів в Україні”  для підприємств, установ та організацій встановлено норматив робочих місць для забезпечення працевлаштування інвалідів  у розмірі чотирьох відсотків середньооблікової чисельності працівників облікового складу за рік, а якщо працює від 8 до 25 осіб, - у кількості одного робочого місця від загальної чисельності працюючих. Підприємства, установи, організації, де середньооблікова чисельність працюючих інвалідів менше, ніж установлено норма-тивом, щороку сплачують відповідним відділенням Фонду соціального захисту інвалідів, адміністра-тивно господарські  санкції, сума яких визначається в розмірі середньої річної заробітної плати на відповідному підприємстві, установі, організації,  за кожне робоче місце, призначене для працевла-штування інвалідів і не заняте інвалідом. Для підприємств на яких працює  від 8 до 15 осіб, розмір санкцій визначається в розмірі половини середньої річної заробітної плати на відповідному підприємстві, установі, організації .
   Згідно поданого звіту відповідача, середньооблікова чисельність працівників облікового складу на підприємстві  склала 13 осіб, підприємство зобов‘язано було створити одне робоче місце для праце-влаштування інвалідів,  однак вказана вимога закону не була виконана.     Середньорічна заробітна плата на підприємстві складала 3491,54 грн. Таким чином,  розмір штрафних санкцій, яка підлягає сплаті відповідачем визначається в розмірі половини середньої річної заробітної плати і складає  1745 ,77 грн.
   Позовні вимоги позивача  на підставі ст.ст. 19, 20  Закону України  “Про основи соціальної захи-щеності інвалідів в Україні” підлягають задоволенню частково  в сумі 1745,77 грн.

    Відповідно до вимог ст.ст. 87 , 94  КАС України судові витрати по справі покладаються на відповідача по вині якого заявлено позов.
  Керуючись ст.ст. 69-71, 158, 160-167  Кодексу адміністративного судочинства України, -                                                                       

П О С Т А Н О В И В:

          Позов задоволити. Стягнути із ТзОВ “Спектр”  м. Рівне
на користь Рівненського обласного відділення Фонду України соціального захисту інвалідів  м.Рівне  адміністративно-господарські санкції   в   розмірі 1745 грн.77 коп., в доход державного бюджету держмито  / судовий збір/  в сумі 17 грн. 45   коп. Видати виконавчі листи після  набрання постановою законної сили.

       Постанова може бути оскаржена до Львівського апеляційного господарського суду через суд першої інстанції в порядку і строки визначені статею 186 КАС України                              

                      

                                              Суддя                                                                Мельничук С.С.       

            постанова підписане суддею 26  вересня 2006 року