Судове рішення #17265740

 

                                                                                          Справа № 2-а-6707/11

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М   У К Р А Ї Н И

29.06.2011

             

Суддя Артемівського міськрайонного суду Донецької області Грачов В.Л., розглянувши у скороченому провадженні адміністративну справу за позовом ОСОБА_1     до Управління Пенсійного фонду України в м.Артемівську Донецької області про визнання дій протиправними, та перерахунок пенсії за віком,,

Керуючись ст.ст.2-15, 17-18, 33-35, 41-42, 47-51, 56-59, 69-71, 79, 86, 87, 94, 99-100, 184-2,186  КАС України, суд –


ПОСТАНОВИВ:


Позовні вимоги ОСОБА_1     до Управління Пенсійного фонду України в м. Артемівську Донецької області про визнання дій протиправними, та перерахунок пенсії за віком з 01.01.2011 р. з врахуванням показника середньої заробітної плати за 2010 р. задовольнити.

Визнати протиправними дії управління ПФУ в м. Артемівська відносно перерахунку пенсії ОСОБА_1     із застосуванням середнього показника заробітної плати за 2007 р., а не за 2010 р.

Зобов’язати Управління Пенсійного фонду України в м. Артемівську Донецької області провести перерахунок пенсії ОСОБА_1     з 01.01.2011 р. згідно ст.ст.40,42 ЗУ «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування»з урахуванням показника середньої заробітної плати за 2010р.

Копії постанови  надіслати сторонам  рекомендованим листом  із повідомленням.

              Зобов’язати  Управління Пенсійного фонду України  в м. Артемівську Донецької області виконати  постанову негайно.

               Постанова може бути оскаржена сторонами в апеляційному порядку до Донецького апеляційного адміністративного суду через суд першої інстанції шляхом подання апеляційної скарги в 10-денний строк з дня  отримання копії постанови.

Головуючий суддя                                                  В. Л.Грачов                                                        

                       

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація