Справа № 2-2389/11

Р І Ш Е Н Н Я  

іменем України

(заочне)

16.03.2011 року. Святошинський районний суд м. Києва

у складі головуючого судді Наборозняка М.І.

за   участю  секретаря Слепець Є.С.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні справу за позовом ОСОБА_1           до  Закритого акціонерного  товариства "АТЕК" про  стягнення  заробітної  плати,  середнього заробітку  за  час    затримки  розрахунку  при  звільненні,  

встановив:

          Позивач 24.01.2011 року  звернувся до суду із зазначеним  позовом до відповідача,    в  якому  просить  про  стягнення  заробітної  плати    за  період з  січня  2009 року   по  22.12.2009 року  в сумі 6461 грн і середній  заробіток за  час    затримки  розрахунку  при  звільненні  за  період з 22.12.2009 року  по 22.12.2010 року в сумі  6461 грн.  

Позов  мотивував  тим, що    він  з 1973  року  був  прийнятий  на  роботу  до  відповідача . Звільнився  22.12.2009 року  за  власним  бажанням.

  В судовому засіданні позивач позов підтримав в повному  обсязі,  посилаючись  на  викладені  у  позовній  заяві  обставини,  просить  стягнути  вказані  суми.  Пояснив, що   він  не  знав  про  те, що  строк  звернення  до  суду  у  справах   про звільнення становить  один  місяць, поважних  причин з приводу  пропущення  такогог  строку  не  вказав.

Відповідач   в  судове засідання  не  прибув,   про  дату  та  час  слухання  справи  повідомлений  належним  чином, тому  суд   вважає за  можливе  розглянути  справу  у його  відсутність  на  підставі  наявних  у  справі  доказів  відповідно  до  ст.ст. 10, 11 ЦПК України,  проводить заочний  розгляд  справи, проти  чого не  заперечує позивач.

  Суд, заслухавши пояснення позивача,  дослідивши матеріали справи, прийшов до висновку, що позов  підлягає  частковому  задоволенню за такими підставами.

Згідно  зі  ст. 115 КЗпП України  власник  або  уповноважений  ним  орган  зобов*язаний  виплачувати працівникові  зарплату  у строки  встановлені   колективним договором, але  не  рідше  двох разів на  місяць через  проміжок  часу, що не  перевищує 16 календарних днів.

 Суд  погоджується  із  ствердженнями    позивача  про те, що зарплату  йому не  було  виплачено.

Суд  не  може  не  враховувати  пояснення  позивача  за  об*єктивні  та  достовірні, оскільки  вони  не  спростовані  відповідачем,  який  не  виявив  бажання  приймати  участь у  розгляді  справи.

Суд  відмовляє  позивачу  у стягненні середнього заробітку  за  час    затримки  розрахунку  при  звільненні,   оскільки  позивач  пропустив  встановлений  ст. 233 КЗпП України  1-місячний  строк   для  звернення  до  суду  з вказаною  вимогою. Тому  на  думку  суду, стягнення  заробітку  за  1 рік  після  звільнення  позивача буде  порушувати  права  відповідача в цій  частині.

Відповідно  до  ст.  88 ЦПК України  суд  стягує  із  відповідача  на  користь  держави  судові  витрати: судовий  збір   в  сумі  64 грн 61  коп та    витрати  на  інформаційно-технічне  забезпечення  розгляду  справи 120 грн.

Керуючись  ст. 212-214, 225-226  ЦПК України, суд

вирішив:

Позов  задовольнити частково.

Стягнути із  Закритого акціонерного  товариства "АТЕК" (м.Київ,  просп.Перемоги, 83,  код  ЗКПО  00240112,   на  користь ОСОБА_1,  який  проживає у АДРЕСА_1,

невиплачену  заробітну  плату  за     за  період з  січня  2009 року   по  22.12.2009 року  в сумі 6461 грн .В решті  вимог  відмовити.

Стягнути із  Закритого акціонерного  товариства "АТЕК"     на  користь  держави  судовий збір  64грн 61 коп, а  також  витрати  на інформаційно-технічне  забезпечення  розгляду  справи   в  сумі  120 грн.

Заява  про  перегляд заочного  рішення  може  бути  подана  відповідачем  протягом  10 днів з дня  отримання  копії  судового рішення.

Апеляційна  скарга на  рішення суду   може  бути   подана  протягом  10  днів з дня  його  оголошення   на  адресу  Апеляційного  суду  м.Києва  через районний суд.

Суддя: