Справа № 2-3147/11

РІШЕННЯ

                                                                 ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

30 травня 2011 р. Суворовський районний суд міста Одеси в складі:

головуючого судді                 Пепеляшкова О.С.

при секретарі                        Шиміній М.Т.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Одесі цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Виробничого хіміко-фармацевтичного підприємства „Біостимулятор” в формі ТОВ про стягнення заборгованості по заробітній платі та компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати, відшкодування моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

          Позивач звернулась до суду з позовом про те, що ТОВ ОВХФП „Біостимулятор” не виплачує заробітну плату, у зв’язку з чим виникла заборгованість в сумі 3 448,36 грн., яку позивач просив стягнути з відповідача, а також позивач просила стягнути з відповідача грошову компенсацію за несвоєчасну виплату заробітної плати в сумі 1 615,53 грн., відшкодувати заподіяну моральну шкоду в сумі 10 000 грн.

Позивач надала до суду заяву з проханням розглядати справу у її відсутність та про те, що вимоги позову підтримує повністю.

Представник відповідача до судового засідання не з’явився, причини не явки суду не повідомив, відповідач був повідомлений про час та день слухання справи належним чином та своєчасно, суд вважає можливим розглянути справу у відсутність представника Виробничого хіміко-фармацевтичного підприємства „Біостимулятор” в формі ТОВ, так як у справі достатньо матеріалів про права та взаємовідносини сторін, позивач не заперечував проти ухвалення заочного рішення.

          Вивчивши та проаналізувавши надані докази, суд встановив, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.

Відповідач не здійснив своєчасну виплату заробітної плати ОСОБА_1 та згідно довідки відповідача № 109 від 11.04.2011 року заборгованість підприємства по виплаті заробітної плати за 02, 05, 10 місяці 2007 року, 03, 07 місяці 2008 року й 07 та 08 місяці 2010 року складає 3 448,36 грн.

Згідно ст.115 КЗпП України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. Відповідно до ч.5 ст.24 Закону України «Про оплату праці», своєчасність та обсяги виплати заробітної плати працівникам не можуть бути поставлені в залежність від здійснення інших платежів та їх черговості.

У відповідності до Закону України „Про компенсацію громадян втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати”, Постанови КМУ „Про затвердження Порядку проведення компенсацію громадян втрати частини грошових доходів у зв’язку з порушенням термінів їх виплати” №1 від 21.02.2001 року та п. 2 зазначеного Порядку, підприємства, установи і організації усіх форм власності та господарювання здійснюють компенсацію громадянам втрати частин доходів у випадку порушення встановлених строків виплати заробітної плати, яка проводиться у разі її затримки на один і більше календарних місяців. Згідно розрахунку позивача розмір компенсації втрати частин доходів позивача складає 1 615,53 грн., яка також підлягає стягненню з відповідача на користь позивача.

Таким чином на підставі статей 115 - 117 КЗпП України суд вважає, що позивач довів ті обставини, на які він посилався як на підставу своїх вимог та вони в цій частині підлягають задоволенню.

Крім матеріальної шкоди, внаслідок неправомірних дій відповідача, ОСОБА_1 також зазнала втрати нематеріального характеру у зв’язку із необхідністю прикладати додаткові зусилля для організації свого життя. Позивач сумлінно працювала на підприємстві, проте отримала до себе негативне ставлення. Відповідно до статті 237-1 КЗпП України власник або уповноважена особа повинен відшкодувати моральну шкоду у випадку, якщо з вини адміністрації були порушені законні права і інтереси працівника. З урахуванням характеру та об’єму заподіяної позивачу моральної шкоди, суд вважає, що у порядку компенсації моральних страждань з відповідача необхідно стягнути 500 гривень.

В силу статті 88 ЦПК України з відповідача на користь держави підлягає стягненню 59,50 грн. державного мита. Крім того, на користь Територіального управління державної судової адміністрації в Одеській області підлягають стягненню витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120 гривень.

Керуючись статтями 10, 11, 60, 61, 88, 209, 212-215, 218, 224-226 ЦПК України, суд,          

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 –задовольнити частково.

Стягнути з товариства обмеженою відповідальністю виробниче хіміко-фармацевтичне підприємство „Біостимулятор” на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі в розмірі 3 448,36 грн., компенсацію за несвоєчасну виплату заробітної плати в розмірі 1 615,53 грн., відшкодування моральної шкоди в сумі 500 грн., а всього стягнути з відповідача на користь ОСОБА_1 5 563,89 грн..

В задоволені решти позовних вимог –відмовити.

Стягнути з товариства обмеженою відповідальністю виробниче хіміко-фармацевтичне підприємство „Біостимулятор” на користь держави державне мито у розмірі 59,50 грн.

Стягнути з товариства обмеженою відповідальністю виробниче хіміко-фармацевтичне підприємство „Біостимулятор” на користь Територіального управління державної судової адміністрації в Одеській області витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в суді у розмірі 120 гривень.

          Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, яка подається протягом десяти днів з дня отримання його копії.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після розгляду справи апеляційним судом.

          Апеляційна скарга на рішення суду подається позивачем протягом десяти днів з дня його проголошення через Суворовський районний суд м.Одеси. Особи, які брали участь у справі, але не були присутні у судовому засіданні під час проголошення судового рішення (позивач), можуть подати апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня отримання копії цього рішення.

Суддя