2-а-1522/11           

 ПОСТАНОВА

17.05.2011  суддя Кіровський районний суд м. Дніпропетровська Підберезний Г.А. розглянув в порядку скороченого провадження  адміністративну справу за позовом ОСОБА_2 до Управління пенсійного фонду України в Кіровському районі м. Дніпропетровська, про перерахунок пенсії за віком, -

ВСТАНОВИВ:

28 березня  2011 року позивач звернувся до суду з позовом до Управління пенсійного фонду України в Кіровському районі м. Дніпропетровська, в якому просив провести перерахунок та виплатити недоплачену пенсію з урахуванням показника середньої заробітної плати за 2009 рік з 01.11.2010 року.  Свої вимоги позивач обґрунтував тим, що у лютому 2011 року звернувся про перерахунок пенсії відповідно до ст. 42  Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування». Однак, в порушення законодавства перерахунок пенсії був проведений із застосуванням показника заробітної плати за 2007 рік, у зв’язку з чим він був змушений звернутися до суду з вказаним позовом.

17 травня 2011 року представник відповідача подав заперечення на позов, в яких зазначено, що позов не підлягає задоволенню, оскільки вимоги чинного законодавства при перерахунку пенсії позивачу дотримуються.

У відповідності до положень ст. 1832 КАС України, суд розглядає справу в порядку скороченого провадження.

Оцінивши обставини у справі, приходжу до висновку, що позовні вимоги підлягають задоволенню, з наступних підстав.

Судом встановлено, що ОСОБА_2 була призначена пенсія за віком. Позивач звернувся про перерахунок пенсії відповідно до ст. 42  Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування». Однак, в порушення законодавства перерахунок пенсії був проведений із застосуванням показника заробітної плати за 2007 рік.

Так, Постановою  КМУ від 28 травня 2008 р. N 530 «Деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян» передбачено, що перерахунок пенсії проводиться із заробітної плати за періоди страхового стажу, зазначені в частині першій статті 40 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» враховується для обчислення пенсії, за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії. При цьому з періоду, за який враховується заробітна плата (дохід) для перерахунку пенсії, період, що настає після призначення пенсії, не підлягає виключенню згідно з абзацом третім частини першої статті 40 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».

На підставі викладеного, керуючись Постановою  КМУ від 28 травня 2008 р. N 530 «Деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян», Законом України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», ст. ст. 6-11, 71, 99, 183-2 КАС України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

Позов ОСОБА_2 до Управління пенсійного фонду України в Кіровському районі м. Дніпропетровська, про перерахунок пенсії за віком -  задовольнити.

Зобов’язати Управління пенсійного фонду України в Кіровському районі здійснити ОСОБА_2  перерахунок пенсії та виплатити різницю з 01.11.2010 року  із застосуванням показника середньої заробітної плати за 2009 рік.

Постанова суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги.

Апеляційна скарга на постанову суду подається протягом десяти днів з дня її проголошення.

Суддя                                                                                                 Г.А.Підберезний