Справа № 2Н-126/2011

Бориспільський міськрайонний суд Київської області

С У Д О В И Й    Н А К А З

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

01.02.2011 року    Суддя Бориспільського міськрайонного суду Київської області Завірюха О.В., розглянувши заяву Бориспільського міжрайонного прокурора в інтересах ОСОБА_1 про видачу судового наказу та стягнення з Товариства з обмеженою відповідальністю «Завод «ОЗОН - 5»нарахованої, але не виплаченої працівникові заробітної плати, -

в с т а н о в и в  :

31.01.2011 року заявник Бориспільській міжрайонний прокурор в інтересах ОСОБА_1 звернувся до Бориспільського міськрайонного суду Київської області з заявою про видачу судового наказу про стягнення з ТОВ «Завод «ОЗОН - 5»на користь ОСОБА_1. нарахованої, але не виплаченої йому заробітної плати в розмірі 9322,72 грн.

Відповідно до ст. 115 КЗпП України заробітна  плата  виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки,  встановлені колективним договором  або  нормативним актом   роботодавця,   погодженим  з  виборним  органом  первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим  колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками,  обраними і уповноваженими  трудовим  колективом), але  не  рідше  двох  разів  на місяць через проміжок часу,  що не перевищує шістнадцяти календарних днів,  та не пізніше  семи  днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.

Проведеною Бориспільською міжрайонною прокуратурою Київської області перевіркою дотримання вимог трудового законодавства, виявлено, що сума нарахованої керівником ТОВ «Завод «ОЗОН - 5», але не виплаченої працівникові заробітної плати перед ОСОБА_1 станом на 25.01.2011 р. становить  9322,72 грн. Оскільки вказану суму відповідач не сплатив у передбачений законодавством строк добровільно, тому вона підлягає стягненню в примусовому порядку.

На підставі викладеного, приймаючи до уваги, що Бориспільським міжрайонним прокурором заявлена вимога про стягнення нарахованої, але не виплаченої працівникові суми заробітної плати, керуючись ст.ст.115, 231,232 КЗпП України, ст. 24 ЗУ «Про оплату праці», ст. 43 Конституції України, ст. 20, 36-1 ЗУ «Про прокуратуру»та ст.ст. 45,46, 95-98 Цивільного процесуального кодексу України,  -

н а к а з у ю:

задовольнити заявлені вимоги. Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Завод «ОЗОН - 5», що знаходитьсь  за адресою: м. Бориспіль, вул. Шевченка, 100-а, р/р 26004060297446 в Київському ГРУ «Приватбанку», МФО 321842, код 36312016 на користь ОСОБА_1, який проживає за адресою: АДРЕСА_1, нараховану йому, але не виплачену заробітну плату в розмірі 9322,72 грн.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Завод «ОЗОН - 5», що знаходитьсь  за адресою: м. Бориспіль, вул. Шевченка, 100-а, р/р 26004060297446 в Київському ГРУ «Приватбанку», МФО 321842, код 36312016: -     25,50 грн. держмита на користь держави та 30 грн. витрат з інформаційно-технічного забезпечення розгляду цивільних справ на користь управління державної судової адміністрації в Київській області.

У разі заперечення проти вимог стягувача боржники мають право протягом десяти днів з дня отримання судового наказу подати заяву про його скасування.

Наказ набирає законної сили у разі ненадходження заяви від боржника протягом трьох днів після закінчення строку на її подання.

Судовий наказ набрав чинності «______ » _________________20_____ року .

 Строк пред’явлення судового наказу до виконання три роки.   

             Суддя:                                                    підпис                                        О.В.Завірюха

                З оригіналом згідно.

                             Суддя: