№ 3-3305/2010
ПОСТАНОВА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
17 грудня 2010 року м. Сімферополь
Суддя Сімферопольського районного суду Автономної Республіки Крим Биховець М.О., розглянувши адміністративний матеріал у відношенні громадянина України ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродж. смт. Октябрьське, Красногвардійського району, що мешкає за адресою: АДРЕСА_1директор КП ВУ ЖКГ Мирнівської сільської ради Сімферопольського району; у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого частиною 1 статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -
ВСТАНОВИВ:
ОСОБА_1 будучи директором КП ВУ ЖКГ Мирнівської сільської ради Сімферопольського району, юридична адреса: Сімферопольський район, с. Мирне. вул. Белова 24 та маючи найманих працівників, допустив порушення законодавства про працю, а саме у порушення ст.ст. 21, 115 КЗпП України, ст. 24 Закону України «Про оплату праці» виплата заробітної плати не проводиться своєчасно, два рази на місяць, через проміжок часу, який не перевищує 16 календарних діб. На момент проведення перевірки мається заборгованість по виплаті заробітній платі за серпень у сумі 9639,03 грн., не видана заробітна плата за вересень 2010 року у сумі 34,600 грн., не нарахована та не виплачена заробітна плата за першу половину жовтня 2010 року. У порушення ст. 116 КЗпП України встановлено, кінцевий розрахунок при звільненні працівників не проводиться в день звільнення. Заборгованість перед звільненими працівниками складає 13,800 грн. У порушення ч. 5 ст. 97 КЗпП України, ч. 3 ст. 15 Закону України «Про оплату праці» оплата праці робітників не здійснюється у першочерговому порядку. У серпні 2010 року сума надходжень грошових коштів на підприємство склала 117,400 грн., використано з урахуванням залишку 122,300 грн., з даної суми на виплату заробітної плати направлено лише 43,600 грн. Залишена сума направлена на інші цілі, у тому числі на податки та обов’язкові платежі – 44,200 грн., на матеріальні затрати та послуги – 34,500 грн. У вересні 2010 року сума надходжень грошових коштів на підприємство склала 101,800 грн., з даної суми на виплату заробітної плати направлено лише 53,400 грн. Залишена сума направлена на інші цілі, у тому числі на податки та обов’язкові платежі – 27,000 грн., на матеріальні затрати та послуги – 16,500 грн. У порушення Інструкції про порядок ведення трудових книжок на підприємствах, в установах, організаціях, затвердженої наказом Міністерством праці України, Міністерством юстиції України, Міністерством соціального захисту населення від 29.07.1993 року на підприємстві відсутній журнал обліку руху трудових книжок, про що 27.10.2010 року було складено протокол № 01-24-20/1170 про адміністративне правопорушення, передбаченого частиною 1 статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.
ОСОБА_1 в суд не з’явився, про день слухання справи сповіщений належним чином, причини не явки до суду невідомі.
Відповідно до статті 268 Кодексу України про адміністративні правопорушення, справа про адміністративне правопорушення розглядається в присутності особи, яка притягається до адміністративної відповідальності. Під час відсутності цієї особи справу може бути розглянуто лише у випадках, коли є дані про своєчасне її сповіщення про місце і час розгляду справи і якщо від неї не надійшло клопотання про відкладення розгляду справи.
Дослідивши матеріали адміністративної справи, суд вважає, що в діях ОСОБА_1 містяться ознаки правопорушення, передбаченого частиною 1 статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення – порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.
Вина ОСОБА_1 у вчиненні зазначеного правопорушення підтверджується матеріалами справи про адміністративне правопорушення, а саме протоколом про адміністративне правопорушення № 01-24-20/1170 від 27.10.2010 року, актом перевірки № 01-24-20/1485 від 27.10.2010 року, довідкою про рух грошових коштів за серпень-вересень 2010 року, довідкою про заборгованість по заробітній платі станом на 26.10.2010 року, пояснювальною запискою, к/акту прийому передачі, к/видаткового касового ордеру, к/звіту про використання коштів, наданих на відрядження або під звіт.
При накладенні стягнення суд враховує характер вчиненого правопорушення, ступень вини правопорушника, особу правопорушника.
Обставин, що пом’якшують або обтяжують відповідальність ОСОБА_1 судом не встановлено.
Матеріали справи про адміністративне правопорушення не містять відомостей про те, що ОСОБА_1 раніше притягався до адміністративної відповідальності за порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.
Враховуючи викладене, суд вважає можливим, відповідно до частини 1 статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, застосувати до ОСОБА_1 адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 680,00 грн., що буде мірою відповідальності за скоєнне правопорушення, мати мету виховання особи в дусі додержання законів України, а також запобігання вчиненню нових правопорушень.
Керуючись статями 23, 33, 268, 283, 284, 287, 288, 289, частиною 1 статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -
ПОСТАНОВИВ:
Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого частиною 1 статті 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення і притягнути його до адміністративної відповідальності з накладенням адміністративного стягнення у вигляді штрафу в розмірі 680,00 грн.
Постанову може бути оскаржено до Апеляційного суду Автономної Республіки Крим через Сімферопольський районний суд Автономної Республіки Крим шляхом подачі в 10-денний строк з дня винесення постанови, апеляційної скарги.
Суддя Биховець М.О.