Судове рішення #12865991

Справа №3–2499/10

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М       У К Р А Ї Н И

28 грудня 2010 року                                                         Суддя Знам”янського міськрайонного суду

                                                                                            Кіровоградської області Попова Н.І.,

розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці в Кіровоградській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця с.Барвінки Малинського району Житомирської області, громадянина України, працюючого начальником Знам»янської дистанції сигналізації та зв»язку Одеської залізниці, мешкаючого в АДРЕСА_1,-

за вчинення правопорушення передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП,-

В С Т А Н О В И В :

   

    В результаті перевірки 15 жовтня 2010 року Знам»янської дистанції сигналізації та зв»язку Одеської залізниці, місцезнаходження: м.Знам»янка Кіровоградської області, вул.Свердлова,8, Територіальною державною інспекцією праці в Кіровоградській області було встановлено порушення вимог законодавства про працю, а саме:

    Порушуються строки розрахунку зі звільненими працівниками. Так, звільненому з 07.09.2010 року токарю ОСОБА_3 остаточний розрахунок, що належав йому у сумі 2338,74 грн. частково перераховано на платіжну картку в день звільнення 07.09.2010 року у сумі 311,96 грн платіжним дорученням №1298, іншу частину у сумі 2006,52 грн перераховано на платіжну картку 15.09.2010 року платіжним дорученням №1341, у сумі 6,08 грн перераховано на платіжну картку 14.10.2010 року платіжним дорученням №1604, залишок остаточного розрахунку у сумі 14,18 грн на день перевірки не виплачено, чим порушуються вимоги ст.116 КЗпП України щодо виплати звільненому працівнику всіх сум, що належать йому від підприємтсва в день звільнення.

    Працівникам невірно визначається тривалість невикористаної щорічної відпустки. Так, наприклад: наказом від 07.09.2010 року №40/ос про припинення трудового договору з токарем ОСОБА_3 визначено виплатити йому компенсацію за 12 днів невикористаної відпустки, яка нарахована йому у сумі 790,44 грн. Трудовий договір з ОСОБА_3 тривав з 02.02.2010 року по 07.09.2010 року, тривалість невикористаної відпустки 14 днів. Отже, порушуються вимоги ст.83 КЗпП України щодо виплати у разі звільнення працівника грошової компенсації за всі не використані ним дні щорічної відпустки.

 

    в результаті чого начальник Знам»янської дистанції сигналізації та зв»язку Одеської залізниці ОСОБА_2 порушив вимоги ч.1 ст.41 КУпАП, про що складений протокол №11-03-025/1192 від 25 жовтня 2010 року, з яким ОСОБА_2 ознайомлений, його права роз»яснені.

    Факт вчинення даного правопорушення ОСОБА_2 визнав повністю, пояснивши суду, що вищевказані порушення будуть ліквідовані.

   

    Враховуючи те, що ОСОБА_2 визнав провину і розкаюється у вчиненому, а також те, що вчинене діяння є малозначимим, суд вважає, що в даному разі необхідно згідно до ст.22 КУпАП звільнити його від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

   

    Керуючись ст. 22, 284, 294 КУпАП,-

П О С Т А Н О В И В :

   

    ОСОБА_2 визнати винним в скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП.

    Адміністративну справу відносно ОСОБА_2 про притягнення до адміністративної відповідальності за вчинення правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП - закрити, звільнивши його від адміністративної відповідальності, обмежившись усним зауваженням.

    Постанова може бути оскаржена або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови через Знам”янський міськрайонний суд Кіровоградської області до апеляційного суду Кіровоградської області.

   

   

Суддя Знам”янського міськрайонного суду                                                                        Попова Н.І.

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація