Дело № 3-4472                                                                                                                                      

    2010 г.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

16 декабря 2010 года                                                                                                   город Луганск

Судья Ленинского районного суда города Луганска Луганский В.И., рассмотрев материал, поступивший из  Территориальной государственной инспекции труда в Луганской области, о привлечении  административной ответственности  по ст.41 ч.1 КоАП Украины  ОСОБА_1,   ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца АДРЕСА_1 генерального директора ООО «Лугансквода», проживающего по адресу: АДРЕСА_2

У С Т А Н О В И Л :

В результате проведенной проверки ООО «Лугансквода» от 05 ноября 2010 года установлено, что ОСОБА_1 являясь генеральным директором ООО «Лугансквода», расположенном на кв. Пролетариата Донбасса,166 в г. Луганске нарушил законодательства о труде, выразившееся в следующем: в обществе приказы о установлении минимальной заработной платы с 01.11.2009 года в размере 744 грн., с 01.01.2010 года – 869 грн., с 01.04.2010 года – 884 грн. отсутствуют. Согласно штатного расписания на 2010 год с 01.01.2010 года по 31.05.2010 года оклады уборщицам служебных помещений, дворнику, подсобным работникам были установлены в размере 780 гривен, стропальщикам – 816 гривен; с 01.01.2010 года по 01.07.2010 года минимальная месячная тарифная ставка работника 1 разряда составляла 780 гривен; в 2009 – 2010 годах индексация денежных доходов начислялась и выплачивалась, но при начислении индексации денежных доходов работникам которые выполняют простую, неквалифицированную работу и которым заработная плата начислялась исходя из минимальной заработной платы, не было учтено, что в некоторых месяцах повышение оклада произошло в размере меньшем, чем размер индексации денежных доходов.

ОСОБА_1 от пояснений отказался.

Данное правонарушение подтверждено:

-актом проверки № 12-01-085/0019 от 05 ноября 2010 года;

-предписанием №12-01-085/0019-0021 от 05.11.2010  года;

- копией личной карточки;

- копией месячных тарифных ставок работников, занятых выполнением непроизводственных видов работ и услуг;

- копией личного счёта;

- копией штатного расписания.

Таким образом, считается доказанным, совершённое ОСОБА_1 правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст.41 КоАП Украины, так как он нарушил трудовое законодательство.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 41 ч.1  КоАП Украины, -

П О С Т А Н О В И Л :

ОСОБА_1 привлечь к административной ответственности по ст. 41 ч. 1 КУоАП и подвергнуть его штрафу в доход государства в размере 510 (пятьсот десять) гривен.

    Постановление может быть обжаловано либо опротестовано прокурором в апелляционный суд Луганской области в течении десяти дней с момента его вынесения путём подачи апелляции либо протеста прокурора через Ленинский районный суд города Луганска.

СУДЬЯ: