Дело № 3-2020/10

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

И М Е Н Е М             У К Р А И Н Ы

      г. Донецк                                                                                                                                  12.11.2010 г.    

Судья Пролетарского районного суда г. Донецка Зайцева С.А., рассмотрев поступившее из Территориальной государственной инспекции труда в Донецкой области  дело о привлечении к административной ответственности:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженца г.Донецка Донецкой области, гражданина Украины, директора  ООО «ВИП Мастер»,   проживающего по адресу :  АДРЕСА_1,

по ст. 41 ч.1 Кодекса Украины об административных правонарушениях, -

                      УСТАНОВИЛ:

    01.09.2010 года в отношении директора ООО « ВИП Мастер»  ОСОБА_1 составлен протокол об административном правонарушении, согласно которому 19.08.2010 г. Территориальной государственной инспекцией труда в Донецкой области проведена плановая, повторная проверка  соблюдения требований действующего законодательства Украины о труде  ООО «ВИП Мастер» , расположенного по адресу:  г.Донецк, ул.Фонвизина, д.1«а».  в ходе которой было установлено, что директором предприятия ОСОБА_1 нарушены  требования действующего законодательства Украины, а именно:

- в нарушение требований ст.115 КЗоТ Украины  и ст. 24 ЗУ «Об оплате труда» заработная плата на предприятии выплачивается по мере поступлення денежных средств;

- в нарушение требований ч.1 ст.47 КЗоТ Украины  и ст. 116 КЗоТ Украины своевременно  в день увольнения не выдано  работнику  ОСОБА_2 надлежаще оформленной  трудовой  книжки  и не произведено   с ним окончательного расчета в связи с увольнением ;

- в нарушение требований ч. 3 ст. 115 КЗоТ Украины  и ч. 1 ст. 21 ЗУ «Об отпусках», своевременно не позднее чем за три дня до начала отпуска , не выдана  заработная  плата  работнику  ОСОБА_1 за все время ежегодного отпуска.

Правонарушитель по вызову суда не явился по неизвестным причинам, о дате и времени рассмотрения дела был уведомлен надлежащим образом, в силу ст. 268 КУоАП считаю возможно рассмотреть дело в его отсутствие.

Изучив материалы дела, прихожу к выводу, что ОСОБА_1 как руководитель предприятия  нарушил требования трудового законодательства Украины, чем совершил правонарушение предусмотренное ст. 41 ч. 1 КУоАП, что также подтверждается актом проверки соблюдения законодательства о труде от 19.08.2010 года   № 05-01-107/0042.

    Разрешая вопрос о назначении взыскания, учитывая характер совершенного правонарушения, личность нарушителя, степень его вины, имущественное положение, считаю необходимым применить к нему  административное взыскание в виде штрафа в доход государства в размере 30  необлагаемых  минимумов доходов граждан, что составляет  510  гривен.

    Принимая во внимание изложенное, руководствуясь ст. ст. 283 и 284 КУоАП, -

                        П О С Т А Н О В И Л :

    Привлечь  ОСОБА_1 к административной ответственности за совершение административного правонарушения предусмотренного  ст. 41 ч.1 КУоАП, и применить к нему  административное взыскание в виде штрафа  в доход государства в размере 510  гривен .

Постановление может быть обжаловано в Апелляционный суд Донецкой области через Пролетарский районный суд г.Донецка в течении 10 дней с дня вынесения постановления.

    Судья:         (подпись)                                                                             С.А.Зайцева

КОПИЯ ВЕРНА :    СУДЬЯ :                             СЕКРЕТАРЬ :