Справа  № 2-6839

                                                                                                                                                2010 рік

ЗАОЧНЕ   РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ   УКРАЇНИ

19 листопада 2010 року Ворошиловський районний суд м. Донецька  в складі:

головуючої – судді  Бухтіярової І.О.,

при секретарі – Галич Л.В.,

заочно розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Донецьку цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Комунального підприємства міськелектротранспорту „Облелектротранс” про стягнення заробітної плати, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_1 21.08.210 року звернулася до суду з даним позовом до відповідача, посилаючись на наступні обставини: вона працювала на КПМ „Облелектротранс” з 06.08.2009 року. Була звільнена 02.08.2010 року за п. 1 ст. 36 КЗпП України за згодою сторін.

Згідно ст. 115 КЗпП України відповідач зобов'язаний регулярно виплачувати працівнику заробітну плату, однак відповідачем це порушувалося. За період її роботи на КПМ „Облелектротранс” є заборгованість по заробітній платі з квітня 2010 року по липень 2010 року у сумі 9369,90 гривень.

Згідно ст. 116 КЗоТ України відповідач зобов’язаний в день звільнення працівника виплатити всі суми, що належать їй від підприємства. Однак, до теперішнього часу розрахунок з нею не проведений.

Згідно ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу суми, що належать звільненому працівнику, в строки, вказані в ст. 116 КЗпП України, за відсутності спору про їх розмір, підприємство повинне виплатити працівнику його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Крім того, їй була заподіяна моральна шкода, яка виразилася  в тому, що своїми протизаконними діями відповідач заподіяв їй моральні страждання пов’язані з розладом її душевного спокою і звичайного способу життя. Моральну шкоду вона оцінює у 1500,00 гривень.

Просить стягнути з відповідача на свою користь заборгованість по заробітній платі у сумі 9369,90 копійок, середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені в розмірі 7771,92 гривня, моральну шкоду в розмірі 1500,00 гривень.  

У судовому засіданні позивачка ОСОБА_1 підтримувала позовні вимоги, надала пояснення аналогічні, викладеним у позові, просила позов задовольнити.

Представник відповідача повторно не з'явився у судове засідання, причини його нез'явлення суду не відомі, про день і час слухання справи повідомлений належним чином.

Відповідно до ч. 1 ст. 224 ЦПК України у разі неявки в судове засідання відповідача, який належним чином повідомлений і від якого не надійшла заява про розгляд справи у його відсутність або якщо зазначені ним причини неявки визнані неповажними, суд може ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів, якщо позивач не заперечує проти такого вирішення справи.

Позивач у судовому засіданні не заперечувала проти ухвалення заочного рішення.

Суд, вислухавши позивача, дослідивши матеріли справи вважає, що позов підлягає задоволенню по наступних підставах.

Як встановлено у судовому засіданні, позивач ОСОБА_1 з 06.08.2009 року по 02.08.2010 року знаходилася в трудових відносинах з Комунальним підприємством міськелектротранспорту „Облелектротранс”.

Згідно довідки № 01/08-126, виданої 18.08.2010 року Комунальним підприємством міськелектротранспорту „Облелектротранс” загальна сума заборгованості підприємства по заробітній платі перед ОСОБА_1 станом на 18.08.2010 року становить 9369,90 гривень.

Згідно ст. 115 КЗпП України, адміністрація зобов'язана не рідше 2-х разів на місяць виплачувати працівнику заробітну плату за фактично виконану роботу.

Згідно ст. 116 КЗоТ України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то вказані суми повинні виплатити не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Згідно ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого їм органу сум, що належать звільненому працівнику, в строки, вказані в ст. 116 КЗпП України, за відсутності спору про їх розмір, підприємство повинне виплатити працівнику його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Середньоденна заробітна плата позивача складає 99 гривень 64 копійки (з розрахунку 2192,00 гривні : 22 робочих дня).

Середній заробіток за затримку розрахунку при звільненні, починаючи з 03.08.2010 року по 19.11.2010 року, складає 7771 гривня 92 копійки (99,64 гривень х 78 робочих днів). У вказаний період часу позивач ніде не працювала.

Всього сума заборгованості у розмірі 17 141 гривня 82 копійки підлягає стягненню з відповідача на користь позивача.

По підставах ст. 237-1 КЗпП України з відповідача на користь позивача підлягає стягненню моральна шкода, за невчасний розрахунок, внаслідок чого позивач випробовував матеріальні труднощі, який суд оцінює в 1500 гривень 00 копійок, тим самим задовольняючи вимоги позивача.

На підставі ст. 88 ЦПК України підлягає стягненню з відповідача на користь держави судовий збір у розмірі 171,42 гривня та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120,00 гривень.  

На підставі ст. ст. 115, 116, 117, 237-1 КЗпП України  і керуючись ст. ст. 10, 60, 88, 213-215 ЦПК України, суд, -

ВИРІШИВ:

Позов ОСОБА_1 до Комунального підприємства міськелектротранспорту „Облелектротранс” про стягнення заробітної плати, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди – задовольнити.

Стягнути з Комунального підприємства міськелектротранспорту „Облелектротранс” на користь ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі у розмірі 17 141 гривня 82 копійки, моральну шкоду в розмірі 1500 гривень 00 копійок, а всього стягнути 18 641 (вісімнадцять тисяч шістсот сорок одна) гривня 82 копійки.

Стягнути з Комунального підприємства міськелектротранспорту „Облелектротранс” на користь держави судовий збір в сумі 171 гривня 42 копійки та витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120 гривень 00 копійок.

Заочне рішення суду може бути переглянуте судом за письмовою заявою відповідача.

Заяву про перегляд заочного рішення суду може бути подано протягом  десяти днів з дня отримання його копії.

Позивач має право оскаржити рішення у загальному порядку.

Апеляційна скарга на рішення суду подається в апеляційний суд Донецької області через даний суд протягом 10 днів з дня проголошення рішення.

Рішення надруковано в нарадчій кімнаті в одному примірнику.

Суддя Ворошиловського районного

суду м. Донецька                                                                                                    І.О. Бухтіярова