Дело №1-805 

                              2010 год 

ПРИГОВОР 

именем УКРАИНЫ 

 19 ноября 2010 года Ворошиловский районный суд г. Донецка в составе: 

председательствующего-судьи Бухтияровой И.А. 

при секретаре  Галич Л.В. 

с участием прокурора  Сагунова И.М. 

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда в г. Донецке дело по обвинению: ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, уроженки г.Донецка, украинки, гражданки Украины, образование высшее, не судимой в силу ст.89 УК Украины, СПД, замужней, проживающей по адресу: АДРЕСА_1 

в совершении преступления, предусмотренного ч.1 ст.172 УК Украины, суд- 

 УСТАНОВИЛ: 

 Подсудимая  ОСОБА_2, действуя умышленно, совершила иное  грубое нарушение законодательства о труде, выразившееся в нарушении ст.ст. 24, 48 Кодекса законов о труде Украины, при следующих обстоятельствах: 

Подсудимая ОСОБА_2, являясь субъектом предпринимательской деятельности согласно свидетельства о государственной регистрации физических лиц-предпринимателей № НОМЕР_1 серии ВОЗ от 27.01.2010 года, в период примерно с 21.04.2010 года по 31.08.2010 года вступила в трудовые правоотношения в качестве работодателя с наемным работником ОСОБА_3 и согласно устной договоренности в последующем использовала её труд в качестве продавца в отделе канцелярских товаров в магазине «Альфа Маркет» расположенном по адресу АДРЕСА_2 На осуществления продажи канцелярских товаров в магазине «Альфа Маркет», СПД «ОСОБА_2» заключен договор аренды помещения с ООО «Альфа спорт» на аренду торговой площади в указанном магазине. 

Таким образом, примерно с 21.04.2010 года по 31.08.2010 года ОСОБА_2 допустила к работе ОСОБА_3 продавцом канцелярских товаров в магазине «Альфа Маркет», тем самым фактически вступила с ней в трудовые правоотношения, однако грубо нарушая положения ст. 24 Кодекса законов о труде Украины, письменный трудовой договор с ОСОБА_3 не заключала, и в нарушении ст. 48 КЗоТ Украины, соответствующие записи о работе ОСОБА_4 её трудовую книжку не вносила. 

После принятия на работу ОСОБА_3 в соответствии с устной договоренностью установила ей заработную плату в размере  1000 грн. из  полученной ОСОБА_3 заработной платы с 21.04.2010 года по 31.08.2010 года СПД «ОСОБА_2» удержаний и перечислений страховых взносов в Пенсионный фонд Украины умышленно не производила, что повлекло исключение возможности фиксирования трудового стажа ОСОБА_3 и таким образом, нарушила её право на социальное и пенсионное обеспечение. 

В судебном заседании подсудимая ОСОБА_2 виновной себя признала полностью,  суду пояснила, что  является субъектом предпринимательской деятельности согласно свидетельства о государственной регистрации физических лиц-предпринимателей № НОМЕР_1 серии ВОЗ от 27.01.2010 года, в период примерно с 21.04.2010 года по 31.08.2010 года вступила в трудовые правоотношения в качестве работодателя с наемным работником ОСОБА_3 и согласно устной договоренности в последующем использовала её труд в качестве продавца в отделе канцелярских товаров в магазине «Альфа Маркет» расположенном по адресу АДРЕСА_2 На осуществления продажи канцелярских товаров в магазине «Альфа Маркет», СПД «ОСОБА_2» заключен договор аренды помещения с ООО «Альфа спорт» на аренду торговой площади в указанном магазине. 

Письменный трудовой договор с ОСОБА_3 она не заключала, соответствующие записи о работе ОСОБА_4 её трудовую книжку не вносила. 

После принятия на работу ОСОБА_3 в соответствии с устной договоренностью установила ей заработную плату в размере  1000 грн. из  полученной ОСОБА_3 заработной платы с 21.04.2010 года по 31.08.2010 года СПД «ОСОБА_2» удержаний и перечислений страховых взносов в Пенсионный фонд Украины не производила. 

В силу ст.299 УПК Украины судом признано нецелесообразным исследование доказательств в отношении тех фактических обстоятельств и размеров гражданского иска, которые никем не оспариваются. 

Вина подсудимой в совершении инкриминируемого ей преступления установлена и её действия правильно квалифицированы по ч.1 ст.172 УК Украины, поскольку она, действуя умышленно, совершила иное  грубое нарушение законодательства о труде, выразившееся в нарушении ст.ст. 24, 48 Кодекса законов о труде Украины. 

При назначении наказания суд учитывает характер и степень общественной опасности совершённого преступления, обстоятельства дела, личность виновной, которая удовлетворительно характеризуется, не судима в силу ст.89 УК Украины, вину осознала и в содеянном раскаялась.  

С учётом изложенного, суд считает необходимым избрать ей наказание в виде штрафа в доход государства. 

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 323, 324 УПК Украины, суд- 

 ПРИГОВОРИЛ: 

 ОСОБА_2 признать виновной по ч.1 ст.172 УК Украины и подвергнуть наказанию в виде штрафа в доход государства в сумме 850 гривен. 

Меру пресечения в виде подписки о невыезде, оставить прежней до вступления приговора в законную силу. 

Приговор может быть обжалован в Апелляционный суд Донецкой области через данный суд в течение 15 дней с момента провозглашения. 

 Приговор отпечатан в совещательной комнате в одном экземпляре. 

 Судья Ворошиловского районного суда 

г. Донецка                               Бухтиярова И.А.