Судове рішення #1173503
Справа № 2 -270

Справа № 2 -270

PI ШЕННЯ Іменем України

04 квітня 2007 року Баришівський районний суд Київської області в складі головуючого

судді                                    Литвиненко О.Л.

при секретарі                               Лунгул Т.А.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в смт. Баришівка справу за позовом ОСОБА_1 до товариства з обмеженою відповідальністю „Корпорація Термінал " про стягнення заробітної плати та моральної шкоди.

Встановив:

Позивач ОСОБА_1звернувся до суду з позовом про стягнення заробітної плати та моральної шкоди, мотивуючи тим, що 26.04.2005 року його було прийнято на роботу на посаду слюсаря 5-го розряду до ремонтно - механічної майстерні Баришівська МТС " товариства з обмеженою відповідальністю „Корпорація Термінал" (наказ № 184 - ОС від 26.04.2005 року). Тривалий час заробітна плата за виконану роботу на підприємстві йому не виплачувалась. У зв'язку зі скороченням штату 04.12.2006 року його було звільнено з роботи (наказ № 289 - ОС від 01.12.2006 року). Станом на 01.03.2007 року заборгованість по заробітній платі становить 3 525 гривень 73 копійки. Невиплатою заробітної плати позивача і його родину було позбавлено засобів існування, а саме: позивач був позбавлений можливості купувати продукти харчування, необхідний одяг та взуття для себе та для своєї родини, що призвело до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв'язків. Позивач вважає, що йому заподіяна моральна шкода, яку він оцінює в розмірі 3 000 гривень. Тому просить стягнути з відповідача суму заборгованості по заробітній платі в розмірі 3 525 гривень 73 копійки та моральну шкоду в розмірі 3 000 гривень.

В судовому засіданні позивач ОСОБА_1частково змінив свої позовні вимоги та пояснив суду, що працював слюсарем 5-го розряду ремонтно - механічної майстерні „Баришівська МТС " ТОВ „Корпорація Термінал" з 26.04.2005 року по 04.12.2006 рік, станом на 01.03.2007 року заборгованість по заробітній платі становить 3 525 гривень 73 копійки. Також позивач вважає, що йому заподіяна моральна шкода. Тому просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі в сумі 3 525 гривень 73 копійки та моральну шкоду в розмірі 1000 гривень.

В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_2 підтримав позовні вимоги та пояснив суду, що ОСОБА_1 працював слюсарем 5-го розряду ремонтно - механічної майстерні Баришівська МТС " ТОВ „Корпорація Термінал" з 26.04.2005 року по 04.12.2006 рік, станом на 01.03.2007 року заборгованість по заробітній платі становить 3 525 гривень 73 копійки. Також представник позивача вважає, що ОСОБА_1заподіяна моральна шкода. Тому просить стягнути з відповідача заборгованість по заробітній платі в сумі 3 525 гривень 73 копійки  та моральну шкоду в розмірі 1000 гривень.

Представник відповідача товариства з обмеженою відповідальністю „Корпорація Термінал" в судове засідання не з'явився. Про день та час розгляду справи був увідомлений своєчасно та належним чином, про що свідчать розписки з повідомленнями про вручення поштового відправлення. Заперечень проти позову до суду не надійшло, заяв про наявність поважних причин для неявки в судове засідання теж не надійшло. Суд вважає за можливе розглянути дану справу у відсутність представника відповідача.

Заслухавши пояснення позивача ОСОБА_1, представника позивача ОСОБА_2 дослідивши матеріали справи суд вважає заявлений позов обґрунтованим і таким, що підлягає до задоволення в сумі 525 гривень 73 копійки у відповідності зі ст. 115,116 Кодексу Законів про працю України.

 

2

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1 з 26.04.2005 року працював слюсарем 5-го розряду ремонтно - механічної майстерні Баришівська МТС " товариства з обмеженою відповідальністю „Корпорація Термінал" (наказ № 184 - ОС від 24.04.2005 року). Тривалий час заробітна плата за виконану роботу на підприємстві йому не виплачувалась. У зв'язку зі скороченням штату 04.12.2006 року його було звільнено з роботи (наказ № 289 - ОС від 01.12.2006 року). Станом на 01.03.2007 року заборгованість по заробітній платі становить 3525 гривень 73 копійки, яку необхідно стягнути.

Позов в частині стягнення моральної шкоди підлягає до задоволення у відповідності зі ст. 237-1 КЗпП України частково в сумі 500 гривень з урахування суми заборгованої заробітної плати, тривалого терміну її невиплати, перенесених позивачем в зв'язку з цим моральних та психічних страждань.

Встановлені судом обставини підтверджуються :

ксерокопією витягу трудової книжки   ОСОБА_1 згідно якої прийнятий на роботу

26.04.2005 року, а 04.12.2006 року звільнений за власним бажанням;

ксерокопією паспорта ОСОБА_1

довідкою ТОВ „Корпорація Термінал" про заборгованість по заробітній платі ОСОБА_1 від 01.03.2007 року, згідно якої заборгованість по заробітній платі становить

3525 гривень 73 копійки;

довідкою виконкому Лукашівської сільської ради Баришівського району Київської

області про місце проживання та реєстрацію ОСОБА_1.

Керуючись ст.ст. 15, 30, 62, 209-213 ЦПК України, ст.ст. 115, 116, 237-1 КЗпП України, суд

ВИРІШИВ:

Позов задоволити частково.

Стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю „Корпорація Термінал" (розрахунковий рахунок ТОВ "Корпорація Термінал" 26009001013848 в ВАТ „Перший Інвестиційний Банк", МФО 300506, код ЄДРПОУ 32886497) на користь ОСОБА_1 3 535 (три тисячі п'ятсот двадцять п'ять) гривень 73 копійки заборгованої заробітної плати, 500 (п'ятсот) гривень моральної шкоди, всього стягнути 4 035 (чотири тисячі тридцять п'ять) гривень 73 копійки.

Стягнути з товариства з обмеженою відповідальністю „Корпорація Термінал" на користь держави 51 гривню державного мита та 30 гривень витрат за інформаційно-технічне забезпечення розгляду справ у суді на розрахунковий рахунок ГУДКУ у Київській області 31217259700016, МФО 821018, код ЄДРПОУ 23570295.

На рішення може бути подана заява про апеляційне оскарження протягом десяти днів з дня проголошення рішення та апеляційна скарга протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне оскарження до Апеляційного суду Київської області через Баришівський районний суд Київської області.

Суддя                О.Л.ЛИТВИНЕНКО

Коментарі
Коментарі відсутні
Потрібна автентифікація

Потріблно залогінитись, щоб коментувати

Логін Реєстрація