Справа № 2- 826

                                                                   2010 р.

                                                      ЗАОЧНЕ         РІШЕННЯ

                            ІМЕНЕМ         УКРАЇНИ

25  червня  2010 р.                                                                                                    м.Снятин

Снятинський районний суд Івано-Франківської області в складі :

        головуючий-суддя -               Потятинник Ю.Р.

        з участю секретаря -                   Маланчук С.Г.

        представника позивача -            ОСОБА_1

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Снятині справу за позовом ОСОБА_2 до торгово-виробничого підприємства «СИНЕВІР і К», директора ОСОБА_3 про стягнення заборгованості по заробітній платі та відшкодування  моральної шкоди,-

                  ВСТАНОВИВ:

Позивачка звернулася до суду із позовом, який мотивує тим, що наказом ТВП «СИНЕВІР і К» від 24.07.2006р. була прийнята на роботу буфетником даного підприємства. На даній посаді пропрацювала до 25.11.2009р.. 21.09.2009р. наказом №17 була попереджена про звільнення у зв’язку з ліквідацією підприємства.

Наказом директора ОСОБА_3 від 25.11.2009р. №18 її було звільнено з роботи у відповідності з рішенням зборів засновників про самоліквідацію підприємства та наказу №17 від 21.09.2009р. на підставі п.1 ст. 40 КЗпП України з 25 листопада 2009р. у зв’язку з ліквідацією підприємства та виплатою місячного посадового окладу,  як вихідної допомоги.

Однак, існує заборгованість по заробітній платі за вересень, жовтень, листопад 2009р. в сумі  2980, 46 грн.

Внаслідок неправомірних дій відповідача вона і її сім’я перебували в стані морального пригнічення, дискомфорту та постійних стресів,  склалося скрутне матеріальне становище. Моральна атмосфера в сім’ї різко погіршилася,  вона втратила вплив і повагу не тільки  серед колишніх колег по роботі, а й серед членів своєї родини. Своїми діями відповідач заподіяв їй моральну шкоду,  яку вона оцінює в 1700 грн.

 В судовому засіданні представник позивачки  позовні вимоги підтримав частково. Просить стягнути існуючу на даний час заборгованість по заробітній платі в сумі 1199 грн., оскільки решту заборгованості відповідач погасив добровільно. Проти заочного розгляду справи не заперечив.

     Представник відповідача та відповідач в судове засідання не з’явилися, хоча повідомлялися про час та місце розгляду справи,  а тому справу слід розглянути заочно у відсутності представника відповідача та відповідача.

Суд, аналізуючи обставини встановлені під час судового розгляду та дослідивши зібрані докази, а саме: наказ № 18 від 25.11.2009р. та трудову книжку НОМЕР_1 про звільнення позивачки з посади буфетника; список заборгованості по зарплаті працівникам ТВП «СИНЕВІР і К»  станом на 25.11.2009р.,  згідно якого заборгованість підприємства перед ОСОБА_2 складає 2980, 46 грн.; протокол засідання засновників ТВП «СИНЕВІР і К» від 10.09.2009р. та постанову правління Снятинської райспоживспілки, згідно яких повідомлено працівників підприємства про їх майбутнє вивільнення та призначено документальну ревізію фінансово-господарської діяльності підприємства та проведенні ревізії здійснення процедури ліквідації підприємства; наказ № 17 від 21.09.2009р. про вивільнення працівників,  згідно якого всіх працівників повідомлено про звільнення у зв’язку із самоліквідацією підприємства; платіжна відомість за грудень 2009р.; постанову райспоживспілки про звільнення ОСОБА_3 з  посади в.о. директора ТВП «СИНЕВІР і К»; колективне звернення,  згідно якого працівниками підприємства частково отримано суму заборгованості заробітної плати та в даний час заборгованість підприємства перед працівниками,  зокрема перед ОСОБА_2 складає 1199 грн.,- вважає, що позов частково підставний і підлягає до часткового задоволення, оскільки відповідачем ТВП «СИНЕВІР і К» в порушення вимог                  ст.ст. 115, 116 КЗпП України при звільненні позивачці не виплачено заборгованість по заробітній платі, яка на даний час становить 1199 грн. і яку  слід стягнути з відповідача в користь позивачки.

Також в результаті неправомірних дій відповідача ОСОБА_2 зазнала певних  душевних страждань, які виразилися в тому, що вона в результаті невиплати зарплати, перебувала в стані морального пригнічення, дискомфорту, склалося скрутне матеріальне становище, втратила повагу  серед членів своєї родини, внаслідок  чого  їй  завдано моральну шкоду, яку суд оцінює в 400 грн., які  слід стягнути з ТВП «СИНЕВІР іК». В решті позову відмовити.

    На підставі викладеного та ст.ст. 115, 116, 2371 КЗпП України, керуючись  ст.ст. 213-215, 224, 226 ЦПК України,-

       РІШИВ:

Позов задоволити частково. Стягнути з торгово-виробничого підприємства «СИНЕВІР і К» в користь ОСОБА_2 1199 грн. заборгованості по виплаті заробітної плати та 400 грн.  моральної шкоди.

В решті позову відмовити.

 Стягнути з ТВП «СИНЕВІР і К»  в користь держави 51 грн. судового збору та  120 грн. витрат на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи.

В силу  ст.367 ч.1 п.1 ЦПК України допустити негайне виконання рішення суду в межах середньомісячного заробітку.

Рішення може бути оскаржене до апеляційного суду  Івано-Франківської області шляхом подання заяви про апеляційне оскарження протягом 10 днів з дня його  проголошення, з подальшим поданням апеляційної скарги   протягом 20 днів з дня подання заяви про апеляційне оскарження  через Снятинський  райсуд.  Апеляційна скарга може бути подана без попереднього подання заяви про апеляційне оскарження у строк встановлений для подання заяви про апеляційне оскарження.

Дане заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом 10 днів з дня отримання його копії.

Головуючий: підпис

Суддя Снятинського райсуду                                         Ю.Р.Потятинник